125 kroner mere om måneden til assistenten på gulvet og 600 kroner mere til direktøren. Regeringens skatteudspil rammer helt skævt, mener LO-formand Hans Jensen.
- Regeringens skattelettelser er uretfærdige. Det er ikke rimeligt, at
direktøren skal have en skattelettelse, der er fem gange højere end
social- og sundhedsassistentens. Det er ikke flere direktører, vi har
brug for, men derimod flere ansatte blandt andet i ældreplejen, siger Hans Jensen.
Han frygter samtidig, at der bliver færre penge til at ansætte ekstra hænder i ældreplejen og forbedre undervisningen i folkeskolen.
- Når regeringen vælger at give de højest lønnende klækkelige
skattelettelser, så bliver der, uanset hvordan man vender og drejer
det, færre penge til offentlig velfærd. Dermed får social- og
sundhedsassistenterne færre nye kolleger og der bliver færre penge til
bedre undervisning i folkeskolen eller flere ansatte i
daginstitutionerne, siger Hans Jensen, der repræsenterer 1,3 millioner lønmodtagere.
Også i FTF - hovedorganisation for 450.000 offentligt og privat ansatte - er man skeptisk over for regeringens skatteplan og udspil til en kvalitetsreform af den offentlige sektor, der blandt rummer en pulje på 50 milliarder kroner til investeringer i nybyggeri og moderniseringer af skoler og sygehuse.
Planen er ifølge FTF-formand Bente Sorgenfry ikke nok til at skaffe tilstrækkeligt med hænder i ældreplejen, sygehuse og skoler.
- Udfordringen
i både den offentlige og private sektor er at skaffe arbejdskraft nok.
Og det sikrer skattelettelser ikke alene, selv om skatteforslaget vil
være til gavn for mange af FTF-grupperne både i den offentlige og
private sektor. FTF er tilhænger af at lette skatten på arbejde og
flytte skatten over på ting og forbrug, der ikke kan rejse ud af landet
– som arbejdskraften jo kan, siger Bente Sorgenfrey i en kommentar til udspillet.
Hun vil have skattelettelserne kombineret med et generelt lønhop til de mange mennesker i den offentlige sektor, der sikrer danskerne den nødvendige velfærd på sygehuse, i ældreplejen, skoler og daginstitutioner.
- I den offentlige sektor er der
også brug for et reelt løft af lønnen ved de kommende
overenskomstforhandlinger. Og der er brug for en lønkommission, som FTF
har foreslået, så vi får en langsigtet lønudvikling, der sikrer, at
samfundet ikke mangler offentlige kernemedarbejdere til at forbedre
velfærden. Regeringen prøver at slippe for billigt på det punkt, siger Bente Sorgenfrey.
- Det
er en konkret forudsætning for kvalitetsreformen, at vi kan tiltrække
og fastholde flere medarbejdere. Ellers bliver det ret svært at indfri
de øgede forventninger til kvaliteten, som regeringen nu skaber. For
det vil kun give bagslag, hvis regeringen prøver at presse de ansatte
mere - allerede i dag bliver næsten hver femte FTF’er syg af stress i
løbet af bare et år, siger hun.
Læs mere:
• 50 milliarder til skoler og sygehuse
• 500.000 slipper for mellemskat