"Jeg betaler, men så SKAL den også sidde midt på røven!"
Sådan lød kravet fra Zentropa-boss Peter Aalbæk Jensen, da han en fredag aften blev ringet op af 25-årige Jesper Jarl Pedersen, der havde besluttet at takke ja til filmbossens tilbud om en gratis firma-tatovering.
I dag har seks ud af de i alt 25 elever på filmselskabet Zentropa valgt at tage imod Peter Aalbæk Jensens noget specielle bonusordning.
"Jeg har naturligvis en større vision med tatoveringsprojektet. Jeg nyder tanken om, at flere af de her elever om 10 års tid vil slå deres tatoverede Zentropa-røve i chefstolene i den danske film- og tv-branche," siger Peter Aalbæk Jensen.
Han er dog gået på visse kompromiser med placeringen af firma-tatoveringen:
"Egentlig var det sådan, at de skulle have den på røven, men der var et par af dem, der foretrak underarme og håndled, så dem har jeg sgu’ også betalt for."
Et skørt sted
Men én af dem, der altså har lagt balle til det langtidsholdbare bevis på tre års tro tjeneste på Zentropa, er Jesper Jarl Pedersen. Og han er stolt af det, der gemmer sig under hans boxershorts.
"Den er et minde om en periode i mit liv, hvor jeg er gået fra at være en uerfaren elev til at være én, der varetager et rigtigt arbejde med masser af ansvar. Og så vil den også altid minde mig om, at jeg har arbejdet på en skør arbejdsplads. Jeg tror ikke, der er muligt at finde et ligeså skørt sted som Zentropa," siger Jesper Jarl Pedersen, der selv har ni måneder tilbage af sin tre-årige uddannelse på filmselskabet.
Genvej til succes
Om alle 25 elever har tænkt sig at takke ja til Peter Aalbæk Jensens tilbud om et evigt minde, er Jesper Jarl Pedersen langt fra sikker på.
"Der er folk herude, der synes, det er lidt mærkeligt, og andre elever har sagt, at det kunne de aldrig finde på," siger Jesper Jarl Pedersen, der også er formand for de elever, der går på uddannelsen. Og ligesom mange af de andre elever drømmer han også om at komme til tilbage og arbejde for Zentropa.
En drøm, som tatoveringen ifølge Peter Aalbæk Jensen giver ham bedre chancer for at få opfyldt.
"Det skal ikke være nogen hemmelighed, at de elever, der vælger at få en tatovering, har langt større chancer for at få job i Zentropa på et senere tidspunkt. Under elevtiden vil de også avancere hurtigere op i hierarkiet og få mere i løn end de andre," siger Peter Aalbæk Jensen, der selv forventer, at flere elever vil lægge krop til de tatoverede firma-logoer.
"Jeg mener: hvem kan stå for ansatte, der har truffet et valg, der dækker fire gange fire cm på røven."
"Det er ulækkert"
Jens Bidstrup, der er formand for Film- og tv-arbejder Foreningen (FAF), ryster på hovedet af Zentropa-bossens firma-tatoveringer.
"At Peter Aalbæk Jensen opfordrer sine elever, som er i den nederste del at fødekæden i filmbranchen til at få en tatovering, synes jeg er ulækkert. Han misbruger sin position ved at love dem hurtigere forfremmelse og mere i løn. Det lyder som om, at klappen er gået ned for den alfaderlige hyggeonkel Aalbæk. Jeg håber for de tatoverede elever, at de har løfterne om højere løn på skrift," siger han.
Eleverne på filmselskabet Zentropa bliver kaldt småtter.
Hvert år kommer cirka syv gennem nåleøjet på den tre-årige uddannelse.
De begynder deres læretid nederst i hierarkiet - oftest som receptionister og runnere - og kommer derefter rundt i virksomhedens forskellige produktionsafdelinger som sekretærer eller assistenter.
Eleverne er typisk mellem 21 og 27 år, de skal have kørekort og være villig til at lave lidt af hvert i de tre år, uddannelsen tager.
Eleverne bliver delvist lønnet. Det første halve år arbejder de gratis, derefter får de 8.500 kr. om måneden. Andet år er lønnen 11.500 og det sidste år tjener de 13.500 kr. om måneden.
Der gives et "småttediplom" efter endt uddannelse. En tredjedel af småtterne får senere arbejde på Zentropa.