Unge sosu'er ryger på førtidspension

I 2010 måtte 532 sosu'er opgive arbejdsmarkedet og gå på førtidspension. Af dem var hver 10. under 40 år.

SE OGSÅ

Kommuner presser svage unge på sosu-skoler

Det viser en ny opgørelse fra pensionsselskabet PenSam, der har alle offentligt ansatte sosu'er som kunder.

At en så stor andel af plejepersonalet trækker sig tilbage fra arbejdsmarkedet tidligt i deres karriere, bekymrer Sektorleder for Social og Sundhed i fagforbundet FOA, Karen Stæhr.

"Det er et alt for højt tal. Det er bekymrende, at så unge mennesker går på førtidspension i stedet for at være på arbejdsmarkedet," siger hun.

Høje krav slider på psyken

Sosu'er dækker over social- og sundhedsassistenter og social- og sundhedshjælpere.

Avisen.dk skriver i dag, at for mange uegnede unge bliver sendt på sosu-skole af kommunerne. Det sker fordi, der ingen adgangskrav er til uddannelsen og fordi kommunerne skal sende unge under 25 år i uddannelse.

"Vi har et kæmpe arbejde med en del af den gruppe, der starter på grundforløbet. De kræver mange gode støtteforanstaltninger. Det kan være mentorordninger, læsevejlederstøtte eller en ekstra lærer i klassen til at støtte op om personlige og faglige forhold," siger direktøren for SOSU Nord, der dækker sosu-skolerne i Himmerland, Vendsyssel og Jammerbugten.

Læs også: Kommuner presser svage unge på sosu-skoler

Tallene fra PenSam stemmer fint overens med den opfattelse Jens Rise Rasmussen, tilsynschef i Arbejdstilsynet, har. Sidste år var han koordinator på en ekstraordinær indsats i plejesektoren.

Psyken giver problemer

"Statistikken siger, at det er en hårdt ramt gruppe."

Hvor det tidligere var rygproblemer, der fik sosu'erne til at gå fra i utide, er det nu i højere grad psykiske vanskeligheder. Og tallet bliver stadig større. I 2003 lå psykiske lidelser til grund for 16 procent af førtidspensioneringerne, og i 2010 lå tallet på hele 27 procent.

Jobbet i ældreplejen tærer på psyken, forklarer Jens Rise.

Artiklen fortsætter...

1 | 2 NÆSTE SIDE

NYHEDSBREV

 

Interesserer du dig for nyheder om job og arbejdsliv, så prøv Avisen.dk's nyhedsbrev!

Tilmeld

Du kan naturligvis altid framelde dig igen, og vi deler ikke din mail med andre.
Læs vores forretningsbetingelser.