Absurd høj pensionsalder.
Sådan kalder professor og arbejdsmarkedsekspert ved Aalborg Universitet, Per Kongshøj Madsen, tanken om, at danskere under 35 år kan se frem til at skulle arbejde til de bliver mindst 70 år.
"Det er svært at forestille sig, at man fjerner efterlønnen og så siger til folk, der i dag er 0 år, at de skal have en pensionsalder på 74,5 år. Den har ikke mange ben at gå på i Danmark i øjeblikket," siger Per Kongshøj Madsen.
Han deltog onsdag i høring om efterlønnen arrangeret af flere LO-forbund i København.
Ifølge Per Kongshøj Madsen kan en fjernelse af efterlønnen ikke stå alene.
"Der skal også komme en pensionsreform, så man undgår de helt absurde pensionsaldre helt op i 70'erne," siger han.
Han forventer derfor, at regeringen vil spille ud med en pensionsalder på 68-69 år.
Det bedste er dog helt at bevare efterlønnen, mener Per Kongshøj Madsen.
"Hvorfor fjerne en ordning, der fungerer efter hensigten? Det bedste argument for at fjerne efterlønnen, og det er sagt spøgefuldt, det er, at den skygger for alle gode diskussioner om, hvordan vi får skabt beskæftigelse og dynamik i det her samfund," siger han.
Professoren, der også er formand for Arbejderbevægelsens Erhvervsråd peger bl.a. på, at det er langt vigtigere at få uddannet ufaglærte, så de ryger over i bunken af faglærte.
"Det vil være et arbejdsmarkedstiltag, der virkelig rykker," siger Per Kongshøj Madsen.