Avisen.dk
Nyhedsbreve | Opret profil | Log ind | Kontakt
Artiklen er skrevet af
Udgivet fredag den 10. sep. 2010, kl. 15:09
     
Mail artiklen
     
SMS artiklen
     
Print artiklen
     
Add this
Hvis man arbejder i DR Byen skal man være indstillet på at blive overvåget.
Hvis man arbejder i DR Byen skal man være indstillet på at blive overvåget. (Foto: Colourbox)

Overvågning førte til fyringer i DR Byen

En række medarbejdere hos ISS er hen over sommeren blevet bortvist for tyveri, indtag af alkohol og forsømmelighed.

Der bliver holdt øje med de ansatte i DR Byen.

Det gælder også de ISS-medarbejdere, der står for rengøring, vagtfunktioner og serviceringer i DR's kiosker og bistroer.

Over sommeren er flere ISS-ansatte blevet bortvist, fordi videooptagelser har afsløret tyveri, alkoholindtagelse i arbejdstiden eller forsømmelighed i forhold til arbejdstider, skriver DR's interne blad, DRåben.

DRs sikkerhedsansvarlige, Søren Stoklund Sjøgren, siger, at DR som hovedregel kun overvåger i bestemte områder, hvor der opbevares dyrt, teknisk udstyr.

"Ellers er indsatsen koncentreret om at skalsikre huset, så vi undgår indtrængen," siger han til DRåben.

Teknisk direktør Peter Andersen bekræfter, at han har godkendt sommerens overvågning. Han kan ikke se noget forkert i, at DR overvåger ISS-personale.

"Det er et firma, hvis medarbejdere er her i huset og udfører opgaver for os, og det drejer sig om at beskytte DR's værdier. Er der tilfælde, hvor man har kunnet konstatere forskellige former for uregelmæssigheder, eller ting der forsvinder, er det kun naturligt, at vi forsøger at finde ud af, hvad der foregår," siger han til DRåben.

Ifølge HR-direktør Inger Kirk må man være indstillet på at kunne blive overvåget via kameraer, når man arbejder i DR.

 SKRIV KOMMENTAR LÆS DEBATREGLERNE
Du skal være logget på for at kommentere.