Av for den da.
De ufaglærte medarbejdere på betonvirksomheden CRH Denmark i Esbjerg og Varde står over for en lønnedgang af de mærkbare.
Ledelsen kræver - trods flere år i træk med store millionoverskud - i forbindelse med overenskomstforhandlingerne, at de ufaglærte går 20-25 procent ned i løn. Det kan betyde lønnedgang på op til 75.000 kroner årligt for den enkelte.
"Vi var fælles om opturen, og vi vil ikke alene betale for nedturen," siger tillidsmand Søren Panduro fra Esbjerg-fabrikken til 3f.dk.
Kravet om den store lønnedgang er et resultat af, at virksomheden går ind til forhandlingerne med et mål om at reducere lønomkostningerne med 20 procent.
Derfor vil ledelsen introducere et nyt lønsystem, der kombinerer akkord og mødebonus. Det betyder, at faglærte og de akkordlønnede ufaglærte kommer nærmere hinanden rent lønmæssigt.
"Det er i orden med samme løn til os og håndværkerne, men ikke den samme lave løn, og vi har derfor foreslået en fælles timeløn på 175 kroner, men det er afvist," siger Søren Pandur