Uddannelsen på cv'et er pure opspind, og fyresedlen fra et tidligere job er glemt.
Det er tilfældet i hvert tiende cv eller jobsamtale. En meningsmåling i metroXpress viser desuden, at hver tredje dansker ville overveje at pynte på cv'et, hvis det gjaldt et drømmejob.
Meningsmålingen er foretaget af YouGov Zapera, og den viser, at danskere især under jobsamtaler er tilbøjelige til at overdrive med hensyn til kompetencerne.
"For det meste er det småting, der bliver pyntet på. For eksempel at man puster sine arbejdsopgaver og sit ansvar lidt op. Men vi oplever også, at folk bryster sig med en uddannelse, de i virkeligheden ikke har," siger administrerende direktør i Mercuri Urval, Christian Kurt Nielsen.
Han vurderer, at det ofte er svært for arbejdsgiverne at tjekke cv'et, som derfor er tilbøjelige til at tage oplysningerne for gode varer.
"At tjekke svarer til at sige, at jeg tror ikke rigtigt på det, du fortæller mig. Derfor er det ikke altid så rart for arbejdsgiveren at spørge efter den nødvendige dokumentation," siger Christian Kurt Nielsen.
Arbejdsmarkedsforsker ved Aalborg Universitet, professor Henning Jørgensen, mener, at den skærpede konkurrence på arbejdsmarkedet har skabt en hel industri af bureauer, der lærer folk at sælge sig selv og dermed også at overdrive.
Arbejdsgiverne er ifølge metrroXpress forundrede over, at folk omgår sandheden lidt lemfældigt.
"Vi har tiltro til, at de medarbejdere, vi ansætter, fortæller tingene, som de er. Men det kan godt være, vi er for godtroende," siger Stig Flindt, der er personalechef på Novo Nordisk.