Hun var ellers glad for sit arbejde. 39-årige Helle Rasmussen arbejdede som frisør i Østergaard Frisørsalon i Viborg. Men efter et stykke tid fik hun kraftig eksem og allergi på hænder og arme. Det viste sig, at hun var allergisk overfor et af de produkter, der blev brugt i salonen. I august 2009 fik hun anerkendt allergien som en arbejdsskade.

Men det var tilsyneladende ikke det store problem. Østergaard Frisørsalon skiftede det produkt ud, som Helle Rasmussen ikke kunne tåle, så hun fortsat kunne arbejde i salonen. Præcis som loven kræver.

Farlig kemi tilbage i salonen

Helle Rasmussen gik fortsat på arbejde og blev gravid. Hendes barsel, sluttede sidste uge, og hun glædede sig til at komme tilbage på arbejde. Indtil hendes chef ringede hende op. Det produkt, som Helle Rasmussen ikke kan tåle, var tilbage i salonen, lød beskeden.

"Min første reaktion var at sygemelde mig. Det var jo ikke det, vi havde aftalt. Det kom helt bag på mig. Jeg blev skuffet over, at de på den måde ville tvinge mig til at arbejde med det, jeg ikke kan tåle," siger Helle Rasmussen.

Hun talte efterfølgende med både egen læge og frisørforbundet. De ville tilbageholde Helle Rasmussens arbejdskraft og sendte frisørsalonen en skrivelse. Derfor mødte hun ikke på arbejde den første arbejdsdag, som hun skulle have haft tirsdag den 5. april. Den efterfølgende dag blev Helle Rasmussen bortvist fra arbejdspladsen. Ansættelsesforholdet blev i et brev ophævet.

Flere lovovertrædelser

"Jeg synes, det er rigtig trist. Jeg havde jo bare håbet på at vende tilbage det arbejde, jeg havde før barslen. Det er noget rod," siger Helle Rasmussen, der er i øjeblikket er meget påvirket af situationen.

Det mener Frisør- og Kosmetikerforbundet også. Derfor er de nu gået ind i sagen.

"Vi gik ind i sagen, fordi frisørsalonen ikke vil udskifte de produkter, som Helle Rasmussen ikke kan tåle. Det er ulovligt. Da vi siden drøftede sagen med vores advokat, fandt vi  ud af, at der også er sket overtrædelser af ligebehandlingsloven og forskelsbehandlingsloven," siger Pernille Meden, der er faglig chef i Frisør- og Kosmetikerforbundet.

Men Helle Rasmussen vil bare gerne have sit job tilbage.

"Det allerbedste ville være, hvis min chef bare ringede og sagde: "Nu får vi en snak om det her". Men det gør hun sikkert ikke," siger Helle Rasmussen.

Vil ikke diskutere sagen i pressen

Heller ikke Avisen.dk, har Østergaard Frisørsalons ejere, Else Marie Nielsen og Jens Nørvang Madsen, ønsket at snakke med, men henviser til Dansk Frisørmesterforening.

"Vi ønsker ikke at diskutere verserende sager i offentligheden. Når der ikke er fældet dom, er der ingen, som kan sige, hvad der er ret og uret i en sag," siger formand i Frisørmesterforeningen, Connie Mikkelsen.

Hun henviser til, at hvis man generelt, i henhold til de arbejdsretlige regler, udebliver fra sit arbejde uden at melde sig syg, så er der en risiko for at blive bortvist.

Connie Mikkelsen oplyser endvidere, at produktet, som indgår som en del af denne sag og som Helle Rasmussen ikke kan tåle, er registreret på DFKF's negativliste, men er anerkendt til at bruge på de miljørigtige saloner, der kalder sig "Grøn Salon". Dette kan man se på DFKF's hjemmeside.